COLINDRES CONTRATARÁ VEINTICUATRO TRABAJADORES A TRAVÉS DEL PROYECTO DE CORPORACIONES LOCALES DEL GOBIERNO DE CANTABRIA

entorno-casa-cultura-y-serafina

La segunda fase de la Orden de Corporaciones Locales comenzará el uno de febrero. Un total de veinticuatro desempleados serán contratados por el Ayuntamiento de Colindres por un periodo de cinco meses para llevar a cabo dos proyectos: “Colindres municipio activo II” y “Unidad de gestión medioambiental II”
El Ejecutivo cántabro aprobó los cuatro proyectos de interés general que el Consistorio presentó a la Orden de Corporaciones Locales, que este año se convocaba más tarde de lo habitual debido al Estado de Alarma, de modo que Colindres recibió el “importe máximo” de la subvención, “al igual que ha sucedido en las convocatorias anteriores”, tal y como explicaba el alcalde, Javier Incera. La Consejería de Empleo y Políticas Sociales del Gobierno de Cantabria concedió esta subvención de 407.400 euros, destinados a la contratación, en dos fases, de cuarenta personas en situación de desempleo.
La primera fase de esta orden de subvenciones arrancaba en el mes de agosto. En esa ocasión, 16 desempleados fueron contratados por un periodo de seis meses para llevar a cabo dos proyectos: “Colindres municipio activo I” y “Unidad de Gestión medioambiental I”.
Incera ha resaltado que “estas contrataciones, a pesar de ser temporales, son un alivio muy importante para las personas en situación de desempleo, especialmente para aquellos colectivos que tienen mayores dificultades a la hora de acceder al mercado laboral, como son los jóvenes y los parados de larga duración”.
El alcalde también ha destacado que estos programas permiten al Ayuntamiento de Colindres ejecutar “proyectos de interés general y social” y “cubrir necesidades que tiene el consistorio” para llevar a cabo actuaciones importantes. “Hay que agradecer al Gobierno de Cantabria, que es quien tiene la competencia, la colaboración con el Ayuntamiento para fomentar proyectos que generen puestos de trabajo en el municipio, máxime dada la complicada situación económica que algunas familias están atravesando debido a la pandemia”, decía Incera.
Los técnicos del Servicio Cántabro de Empleo son los encargados de realizar los procesos de selección y concretar los perfiles que se requieren para desarrollar los proyectos, que en esta ocasión son: peón fontanero, peón pintor, peón forestal, peón de obra, oficial de segunda de obra, peón operario de usos múltiples y peón de limpieza.
Por su parte, el concejal de Empleo, Adrián Setién, ha detallado que los proyectos tienen como objetivo “mejorar y poner en valor diferentes espacios públicos urbanos a través de la ejecución de distintas labores de mantenimiento; se trata de tareas importantes para mejorar el aspecto de la villa y ha recalcado que la selección la realiza el Servicio Cántabro de Empleo entre los demandantes apuntados en la oficina”.

Habilidades

Publicado el

15 diciembre, 2020

1 Comentario

  1. Alexandra Marieta Porumb

    Porfavor llevo 2 años en desempleo nececito urgente trabajar tengo que pagar el piso tengo 2 hijos mi marido sin trabajo . Estamos apuntados con la asistenta social estamos con ella. Porfavor es urgente 603811597 tememos una situacion muy complicada

    Responder

Enviar comentario

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *

Información básica sobre protección de datos Ver más

  • Responsable AYUNTAMIENTO DE COLINDRES.
  • Finalidad  Moderar los comentarios. Responder las consultas.
  • Legitimación Su consentimiento.
  • Destinatarios  Hostalia-Acens.
  • Derechos Acceder, rectificar y suprimir los datos.
  • Información Adicional Puede consultar la información detallada en la Política de Privacidad.

Este sitio usa Akismet para reducir el spam. Aprende cómo se procesan los datos de tus comentarios.

Share This
Esta web utiliza cookies propias y de terceros para su correcto funcionamiento y para fines analíticos. Al hacer clic en el botón Aceptar, acepta el uso de estas tecnologías y el procesamiento de sus datos para estos propósitos. Ver
Privacidad